Des recherches récentes signalent une crise dans le secteur des PME canadiennes où les deux tiers des dirigeants interrogés prévoient de se retirer de leur entreprise au cours des 10 prochaines années, et un peu plus du tiers d’ici 5 ans.

Or, plus de 50 % d’entre eux n’ont pas établi de plan de reprise pour gérer leur départ.

Pour contrecarrer les répercussions possibles sur l’ensemble de l’économie canadienne et sur les possibilités de création d’emplois, l'ICCA publie un document intitulé « Outils de planification de la relève pour les propriétaires d’entreprise », qui propose un processus pour explorer les options qui s’offrent à eux afin de protéger la valeur de leur entreprise et de choisir la stratégie de sortie la plus adaptée.